有消息称江苏常州城管一线共有12名硕士，而且这些硕士城管队员中有的就是从事沿街巡查工作。消息一出立即引发网友热议.并且称，硕士当城管，是人才的浪费，但真的是如此吗？
面对外界质疑城管队员不需要硕士研究生的说法，常州市城管局28日下午作出回应，认为，城管正在从小城管向大城管方向发展，比如广告执法、园林规划的部分职能、餐厨垃圾的处理等多方面的执法任务，必须要要建立一支高素质的队伍，才能更好的行使职能。
硕士当城管到底可行吗？无论如何，今天的中国依然形成这样的格局。不仅常州如此，上海、北京、武汉都有此类报道。事件的频频出现仿佛传递了这样的逻辑：高学历就是解救诸多复杂问题的灵丹妙药。而网友的反应却几乎是一边倒的“浪费人才”。按理说，硕士生去充当城管队员，在于素质上是有些高，但在实际能力却未必可能就是十拿九稳。因为任何事情的工作必然有熟悉的过程，学历高代表的仅仅是过去的辉煌，工作之后的成绩只能从实际考量。
同时，我们也要看到事物的另一面。近年来，由于城管粗暴霸道的作风，在城市管理中乱收费、乱罚款、乱没收物品，使用暴力执法，引起了民众的普遍反感。可以说，城管给人们留下了一些不良的印象。因此，一些地方也在努力提升城管素质。随之也出现了城管“温柔执法”、“围观执法”等文明执法现象。城管由“打砸抢”、“很暴力”向“温柔执法”转变，应该说，城管要想改变形象，还需从自身做起，用文明执法来取代暴力执法，用实际行动来改变过去留给人们的那种不良印象。
我们来看看一些媒体的看法。新华每日电讯的文章说:如今讨论“人才是否浪费”这样的命题,已经不能仅仅局限在是否用非所学、学历和岗位是否如公众期望的那般匹配等等框架中了,更要从社会就业的大环境中来衡量人才是否被浪费掉了。当社会就业环境不景气的时候,能当一名城管,或许这已是不错的选择。
江苏省社科院社会学研究所所长陈颐认为，硕士生当城管是大材小用浪费资源的观点太落后，太荒唐。城管是很讲究艺术的管理部门，从这个角度来看，硕士生当城管没什么不可以，如果硕士生确实比本科生、高中生、初中生做得好，那么这种做法未尝不可。
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